Nicht jeder Hans-Gerd ist ein Produktionsleiter.
Und nicht jeder Personaldienstleister ist ein Ausbeutungsbetrieb.
Unsere Branche hat mit vielen Vorurteilen und Klischees zu kämpfen.
Wir sagen: STOPP damit!
Wir stellen uns regelmäßig die Frage, woher diese Mythen und Fehlinformationen über unsere Branche stammen. Sicherlich gab und gibt es auch in unseren Gewässern schwarze Schafe, die den Ruf der korrekten, zuverlässigen und fairen Dienstleister in ein schlechtes Licht rücken. Dadurch sehen auch wir als Unternehmen uns regelmäßig mit Vorurteilen konfrontiert, die sich direkt an uns richten: „Ihr Sklaventreiber bezahlt eure Mitarbeiter doch nicht ordentlich“, „Der einzelne Mitarbeiter ist bei euch doch nichts wert“, „Bei euch zählt nur der Profit, nicht aber die Weiterentwicklung der Mitarbeiter“. Dies sind nur wenige Beispiele von Floskeln die uns immer wieder begegnen und mit denen wir aufräumen möchten.
Wir möchten darüber aufklären, welchen Beitrag wir als Hevelio leisten, um unsere Geschäftskunden wie auch unsere Mitarbeiter zufrieden zu stellen und Ihnen die besten (Zusammen-) Arbeitsbedingungen zu ermöglichen.
Hevelio möchte anders sein. Wir möchten nicht nur durch unsere Signalfarbe Gelb, sondern vor allem durch unsere Mentalität & Qualität aus der tristen Masse herausstechen. Wir möchten mit dem Klischee der Ausbeuter und Sklaventreiber aufräumen, Transparenz über die Hintergründe der Zeitarbeit & der Arbeitsbedingungen schaffen und auch die Vorteile unserer Branche benennen. Dafür haben wir nun einen Blogbereich auf unserer Website eingerichtet. Hier werden wir ab sofort regelmäßig über diverse Themen informieren, aufklären und zum Nachdenken anregen.
Wir räumen mit Klischees auf. Machst du mit?
